Politique des Conflits d’Intérêts

1. Identifier et gérer les conflits d’intérêts en résumé

Conformément à ses obligations envers ses clients, MGTS souhaite s’assurer de la bonne communication des potentiels conflits d’intérêts.

2. Comment les conflits d’intérêts sont-ils gérés?

Millennium Global Treasury Services (« MGTS ») a défini une politique sur les conflits d’intérêts, identifiant les types de conflits auxquels elle pourrait face ainsi que les contrôles mis en place pour les éviter autant que possible. Cette politique est revue régulièrement afin de s’assurer que le registre des conflits d’intérêts est cohérent, à jour et que les contrôles adéquats soient en place. L'examen et la validation de cette politique sont sous la responsabilité de la direction de Millennium Global Treasury Services.

MGTS a mis en place des procédures, des contrôles ainsi qu’une séparation des responsabilités au sein de l’entreprise, propre à son activité. Les équipes sont divisées opérationnellement, de sorte qu’elles reportent à un responsable hiérarchique et un responsable fonctionnel. De plus, chacun dispose d'un accès informatique distinct, protégé par mot de passe.

La société dispose également de politiques et de procédures spécifiques définissant les règles et les restrictions s’appliquant à ses employés quant à leurs transactions personnelles et aux cadeaux versés ou perçus de clients ou autres contreparties commerciales. Nous surveillons également les intérêts et les participations externes de nos employés, afin d’assurer qu'ils n'entrent en conflit avec la société et ses clients.

Enfin, nous surveillons la manière dont le personnel est rémunéré afin de garantir que celle-ci n'entre en conflit avec les intérêts de nos clients. Ainsi, nous avons défini une politique stricte concernant les incitations, en interdisant le paiement et la réception de paiements ou d’avantages non monétaires à/de la part de tiers.

3. Quelles sont les sources de conflits d’intérêts?

Le secteur des services financiers est tel que parfois des conflits d'intérêts peuvent se développer. Il est possible que les contrôles définis au sein de la société (résumé ci-dessus) ne puissent garantir, avec une certitude raisonnable, que les risques associés soient atténués.

Généralement, un conflit d’intérêt apparait lorsque les intérêts de la société et de ses associés divergent de ceux de ses clients. Par exemple, lorsque l’entreprise remplit ses obligations envers l’un de ses clients, cela pourrait entrainer un conflit d’intérêt avec un autre client.

4. Prochaine étape

MGTS continuera de surveiller et d'examiner la question de près, en revoyant ses systèmes et ses contrôles afin de s'assurer que le risque de conflits d'intérêts et tous les risques associés soient évités ou atténués, dans la mesure du possible. Si vous avez besoin de plus amples informations, veuillez contacter notre Responsable de la Conformité des Services d’Investissement (RCSI) à l'adresse suivante : compliance@milltechfx.com or +44 207 6638900.